Duale Promotion bei QAware: Exzellenz in Theorie, Praxis und Förderung

Der Anfang: Vom Master zur Promotion

Für Dr. Veronika Dashuber, Software Architect und promovierte Informatikerin bei QAware, war schon früh klar, dass sie eine akademische Laufbahn anstreben möchte. Nach ihrem dualen Bachelor- und Masterstudium entschloss sie sich, den nächsten großen Schritt zu gehen – eine duale Promotion.

Die Entscheidung fiel schließlich während einer Hochschulmesse, bei der QAware vertreten war. Veronika hatte zuvor im Rahmen ihres Masterstudiums eine Vorlesung zum Thema Cloud Computing bei Dr. Josef Adersberger, einer der Gründer und Geschäftsführer von QAware, besucht. „Neben der spannenden Vorlesung erzählte er, wie es bei QAware läuft, und das fand ich sehr überzeugend.“ Bei der Messe erfuhr sie, das QAware Promotionsmöglichkeiten anbietet – der Start für eine berufsbegleitende Promotion.

Die Herausforderung der dualen Promotion

Veronika begann direkt nach ihrem Master ihre duale Promotion bei QAware. Doch der Weg war nicht immer einfach. „Die Promotion hat sich etwas gezogen,“ gibt Veronika offen zu. Das ist keine Überraschung, wenn man bedenkt, wie viel Zeit und Energie eine solche wissenschaftliche Arbeit in Anspruch nimmt.

Veronika erinnert sich besonders an eine schwierige Phase während ihrer Promotion: „Ich hatte in Kooperation mit meiner damaligen Universität ein gemeinsames Forschungsprojekt.“ Sie arbeitete zusammen mit einem Doktoranden der Universität an einem Thema, das in zwei Teile aufgeteilt war: Veronika konzentrierte sich auf die Analyse mit Fokus auf Künstliche Intelligenz, während ihr Kollege die visuelle und optische Umsetzung übernahm. Doch dann kam der Rückschlag: „Mein Kollege entschied sich gegen die Promotion und ging in die Industrie, damit war er plötzlich komplett raus.“

Diese Situation hätte ihre Promotion beinahe zum Scheitern gebracht. Doch QAware ließ sie nicht im Stich. Johannes Weigend, damaliger Geschäftsführer, Mitbegründer von QAware und Diplom-Informatiker mit den Schwerpunkten Software Architektur und verteilte Systeme, nahm sich die Zeit, um gemeinsam mit Veronika ein neues Thema zu erarbeiten. „Das war einfach unglaublich, dass sich ein Geschäftsführer so viel Zeit nimmt,“ erzählt sie begeistert. Dank dieser Unterstützung konnte Veronika ihre Promotion erfolgreich abschließen.

Die Vorteile einer berufsbegleitenden Promotion bei QAware

Ein entscheidender Vorteil ihrer dualen Promotion bei QAware war für Veronika die enge Verbindung zwischen akademischer Forschung und praktischer Erfahrung. Während viele Promovierende an Universitäten ausschließlich in der Theorie arbeiten, hatte Veronika die Möglichkeit, ihre Forschung direkt in der Praxis anzuwenden. „Nach fünf Jahren Promotion hatte ich gleichzeitig 5 Jahre Berufserfahrung“, betont sie. Dies ermöglichte ihr nicht nur, tiefes technisches Know-How zu entwickeln, sondern auch schon während ihrer Promotion eine Projektführungsposition zu übernehmen.

Die Kombination aus wissenschaftlicher Arbeit und praktischer Anwendung erwies sich als unschätzbar wertvoll. „Ich habe meine Promotion erfolgreich beendet und bin jetzt Teamlead bei QAware,“ erzählt sie stolz. Diese doppelte Entwicklung – akademisch und beruflich – war unter anderem dadurch möglich, weil QAware ihr die nötigen Freiräume gab. „Man muss sich die Freiräume nehmen, aber das wird auch respektiert,“ erklärt sie. „Wenn ich gesagt habe, ich arbeite gerade an meiner Dissertation, haben das alle akzeptiert.“

Unterstützung auf allen Ebenen

Die Unterstützung, die Veronika bei QAware erfuhr, ging weit über die reine Forschungsarbeit hinaus. Besonders beeindruckt war sie von der hohen Anzahl an Akademikern bei QAware. „Die Doktor*innendichte bei QAware ist extrem hoch“, erzählt sie. Dies ermöglichte es ihr, sich jederzeit mit Kolleg*innen auszutauschen, die ähnliche Erfahrungen gemacht haben und ihre Herausforderungen nachvollziehen konnten.

Ein weiterer großer Vorteil war der Zugang zu echten Daten und realen Problemen. „An der Uni promovieren bedeutet oft, jahrelang nur theoretisch zu arbeiten, ohne Einblick in die echte Welt zu haben,“ erklärt Veronika. Bei QAware hingegen hatte sie Zugang zu echten Projekten, mit echten Deadlines und echten Herausforderungen. „Das fehlt der akademischen Welt oft,“ sagt sie. Diese praktische Erfahrung half ihr nicht nur in ihrer Forschung, sondern machte ihre Arbeit auch relevanter und wertvoller.

Betreuung und Mentoring: Eine Schlüsselrolle

Heute betreut Veronika selbst Abschlussarbeiten bei QAware und gibt ihre Erfahrungen an die nächste Generation weiter. Dabei legt sie besonderen Wert auf regelmäßigen Austausch und Unterstützung auf Augenhöhe. „Es ist mega spannend, mit Studierenden gemeinsam Ideen zu spinnen und als Sparringpartner zu agieren,“ erzählt sie. Sie weiß aus eigener Erfahrung, wie wichtig es ist, nicht nur fachlich, sondern auch persönlich unterstützt zu werden. „Es ist entscheidend, dass man sich regelmäßig austauscht und gemeinsam Pläne schmiedet.“

Ein Rat an zukünftige Promovierende

Angehenden Promovierenden, rät Veronika, sich ein Thema zu suchen, dass sie wirklich begeistert. „Das ist das Wichtigste,“ betont sie. QAware bietet die Flexibilität, Themen anzupassen und so sicherzustellen, dass sie nicht nur wissenschaftlich relevant, sondern auch persönlich interessant sind.

Veronikas Geschichte zeigt, wie wichtig eine unterstützende und flexible Arbeitsumgebung ist, um eine Promotion erfolgreich abschließen und gleichzeitig beruflich voranzukommen. Hier bietet QAware die perfekte Kombination aus wissenschaftlicher Tiefe und praktischer Erfahrung.

Fazit: Eine einzigartige Kombination aus Praxis und Forschung

Veronikas Weg bei QAware ist ein inspirierendes Beispiel dafür, wie man berufliche Praxis und wissenschaftliche Forschung erfolgreich verbinden kann. Ihre Geschichte verdeutlicht, dass eine Promotion nicht nur eine akademische Herausforderung ist, sondern auch eine Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln. QAware hat sie dabei auf jeder Ebene unterstützt – von der Entwicklung ihres Promotionsthemas bis zur Übernahme einer Führungsposition. Ein Erfahrungsbericht, der mit Sicherheit vielen angehenden Akademiker*innen Mut machen kann, ihren Weg zu gehen.